柯城区小学正在招聘教师及教育工作人员。招聘信息包括多个岗位，涵盖不同学科领域，如语文、数学、英语等。招聘对象包括有经验的教师和应届毕业生，要求具备良好的教育教学能力和职业素养。学校还注重应聘者的团队合作精神和创新能力。此次招聘提供了良好的就业机会，有志于从事教育事业的人士可关注并申请相应职位。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 招聘时间节点
5. 薪酬待遇与福利
6. 联系方式及注意事项

随着教育事业的蓬勃发展，柯城区小学为适应区域教育需求，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息为广大求职者提供了一个良好的教育职业发展机会，我们将详细介绍本次招聘的相关信息。

招聘背景

柯城区小学作为区域内优质教育资源的重要组成部分，一直致力于为学生提供优质的教育环境与教学服务，为了满足学校发展的需求，提高教育教学质量，柯城区小学决定面向社会公开招聘一批优秀教师及相关岗位人员。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位

（1）小学教师：包括语文、数学、英语、科学、体育等科目教师；

（2）教育管理人员：如班主任、年级组长等；

（3）教务及行政人员：如教务管理员、行政助理等；

（4）其他岗位：如校医、后勤人员等。

2、招聘条件

（1）具备中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

（2）热爱教育事业，具有良好的职业道德和团队协作精神；

（3）具备相应岗位所需的专业知识和教育教学能力；

（4）具备相应的教师资格证书或相关资质证书；

（5）身体健康，年龄符合招聘岗位要求。

招聘流程

1、报名与资格审查：应聘者需按照要求提交相关材料，包括个人简历、学历证书、教师资格证书等，学校将对应聘者的资格进行审查，符合条件的应聘者将进入下一环节。

2、面试与试讲：通过资格审查的应聘者需参加面试和试讲环节，面试主要考察应聘者的综合素质和应变能力，试讲则重点考察应聘者的教育教学能力和专业知识。

3、体检与考察：通过面试和试讲的应聘者需参加体检，并接受学校对应聘者个人征信、学术诚信等方面的考察。

4、公示与聘用：经过以上环节，学校将确定拟聘用名单，并进行公示，公示期满无异议后，学校将与应聘者签订聘用合同。

招聘时间节点

本次招聘自发布之日起开始报名，报名截止日期以学校官方网站公布为准，资格审查、面试、试讲、体检等环节的具体时间将另行通知。

薪酬待遇与福利

柯城区小学为聘用人员提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据岗位性质、工作经验、业绩等方面给予相应的绩效奖励，学校还为聘用人员提供完善的社会保险和福利待遇，以及良好的工作环境和发展空间。

联系方式及注意事项

有意应聘者请将个人简历及相关材料发送至学校招聘邮箱（具体邮箱地址请见学校官方网站），邮件标题请注明“应聘岗位+姓名”，学校将根据应聘者提交的材料进行资格审查，并通过电话或邮件通知面试及试讲安排。

注意事项：

1、应聘者应确保提交的材料真实有效；

2、应聘者请留意学校官方网站及招聘邮箱的通知；

3、如有疑问，可通过学校官方网站公布的联系方式进行咨询。

本次柯城区小学的招聘信息为广大求职者提供了一个良好的发展机会，学校以优质的教育资源和良好的工作环境吸引优秀人才，共同为区域教育事业的发展贡献力量，希望广大应聘者能够珍惜这次机会，积极报名应聘，共同为柯城区小学的教育事业添砖加瓦。