樊城区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理等，要求具备良好的组织能力和服务意识，大专以上学历，有相关工作经验者优先。我们提供良好的工作环境和福利待遇，欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化、服务广大读者贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘理由及意义
3. 联系方式

随着社会的快速发展，人们对于知识和文化的需求日益增长，图书馆作为社会公共文化服务体系的重要组成部分，承担着为广大读者提供优质服务的重要职责，樊城区图书馆作为本地区重要的知识宝库和文化交流场所，一直致力于为广大读者提供优质的阅读服务和丰富的文化体验，为了满足日益增长的读者需求，樊城区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量。

招聘公告

樊城区图书馆最新招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）图书管理员：5名

（2）信息技术部专员：3名

（3）读者服务部专员：2名

2、岗位职责

（1）图书管理员：负责图书的整理、归类、借阅、归还等工作，维护图书馆的秩序，推广阅读文化。

（2）信息技术部专员：负责图书馆的信息化管理工作，包括电子资源建设、网站维护、系统维护等。

（3）读者服务部专员：负责读者咨询、活动策划、阅读推广等工作，提高读者满意度。

3、招聘条件

（1）具有良好的政治思想素质和职业道德，热爱图书馆事业。

（2）具有较强的服务意识和沟通能力，具备良好的团队协作精神。

（3）图书管理员岗位要求具备图书馆学、档案管理等相关专业背景，大专以上学历。

（4）信息技术部专员要求具备计算机、信息技术等相关专业的本科及以上学历。

（5）读者服务部专员要求具备良好的文字功底和活动策划能力，有相关工作经验者优先。

4、薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式编制岗位，薪酬待遇按照樊城区图书馆相关规定执行，表现优秀者将有机会享受晋升和调岗机会。

5、招聘流程

（1）网上报名：请应聘者将个人简历发送至樊城区图书馆官方邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

（2）资格审查：樊城区图书馆将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

（3）面试：面试内容包括自我介绍、专业技能测试、综合素质面试等环节。

（4）体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

6、报名截止时间

本次招聘报名截止时间为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

招聘理由及意义

樊城区图书馆此次招聘旨在进一步提高图书馆的服务水平，为广大读者提供更加优质的服务，通过招聘优秀人才，打造一支专业、高效、服务至上的图书馆队伍，为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量，也为广大有志于从事图书馆事业的人才提供一个良好的发展平台。

樊城区图书馆始终坚持以读者为中心，致力于为广大读者提供优质的阅读服务和丰富的文化体验，我们坚信，通过本次招聘，樊城区图书馆将汇聚更多优秀人才，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量，我们期待着您的加入，让我们一起为打造书香社会而努力！

联系方式

如有疑问，请联系樊城区图书馆人事部门，联系电话：XXX-XXXX-XXXX。

樊城区图书馆期待您的加入，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量！